社保个人缴费比例（杭州社保个人缴费比例）

本文目录：

• 1、社保单位和个人缴费比例是多少
• 2、交社保百分比如何算的

社保单位和个人缴费比例是多少

社保缴纳个人和企业的比例如下：医疗保险：个人承担2%，单位承担6%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：单位1%；生育保险：单位1%；工伤和生育保险的费用均由单位承担，个人无需承担。公积金缴费比例：5%-12%。

社保缴纳公司和个人缴纳比例如下：养老保险，单位缴纳20%，个人缴纳为8%；医疗保险单位缴纳为8%，个人缴纳为2%；工伤保险单位缴纳为0.2%、生育保险单位缴纳为0.8%，个人不缴费；失业保险单位缴费比例和个人缴费比例均为1%。

社保缴费金额的计算金额如下：社保缴费金额=缴费比例*缴费基数。社保缴费比例（各地有差异）：养老保险：公司缴16%，个人缴8%；失业保险：公司缴0.7%，个人缴0.3%；工伤保险：公司缴根据行业，个人不缴；生育保险：公司缴0.7%，个人不缴；医疗保险：公司缴8%，个人缴2%。

法律分析：社保缴费比例，以3000元社保基数为例（各地社保标准有差异，仅供参考）：养老保险：公司缴20%，也就是600元；个人缴8%，240元。失业保险：公司缴5%，也就是45元；个人缴0、5%，15。工伤保险：公司缴0%，也就是30元；个人不缴。

交社保百分比如何算的

1、交社保百分比计算方法如下：职工基本养老保险：单位缴纳20%，个人缴纳8%；职工基本医疗保险：单位缴纳9%，个人缴纳2%；失业保险：单位缴纳5%，个人缴纳0.5%；工伤保险：单位缴纳1%，个人无需缴纳；生育保险：单位缴纳1%，个人无需缴纳。

2、以单位买全社保为准，计算如下所示：医疗保险：个人承担2%，单位承担8%；养老保险：个人为8%，单位承担20%；失业保险：个人为1%，单位承担2%；工伤保险：个人无，单位1%；生育保险：个人无，单位1%；公积金：个人5%，单位5%。而工伤和生育保险的费用均由单位承担。

3、社保交工资的百分之八。社保即是五险：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险。

4、一文弄懂五险缴费标准如下：养老保险缴费比例：单位21%，个人8%；医疗保险缴费比例：单位9%，个人2%加上3元；失业保险缴费比例：单位2%，个人1%；工伤保险缴费比例：单位每个月缴纳0.5%，个人无需缴纳；生育保险缴费比例：单位每个月缴纳1%，个人无需缴纳。